Переломні моменти з нашим Head of People Development, Tom Bromwich

автор Matthew Barter

Ласкаво просимо на новий епізод Kwalee Gaming. Після нашого останнього епізоду, де ми брали інтерв'ю у William Cox, цього разу ми зустрічаємося з Tom Bromwich, Head of People Development у Kwalee. Приєднуйтесь, щоб дізнатися про його минулі кар'єри, досвід та переломні моменти, що привели його до нинішньої ролі.

Отже, Tom, чому люди? Чому тісно працювати з іншими та підтримувати їх?

Це гарне питання. Мені просто подобаються люди, мені подобається працювати з ними та бути довкола! Я зачарований тим, як усі абсолютно різні. У певний момент своєї кар'єри я зрозумів, що мені просто подобається розмовляти з людьми. Мені подобається намагатися зрозуміти, що їх мотивує. Мені подобається допомагати або намагатися допомогти їм подумати трохи інакше. Не кажу, що я в цьому гарний, але мені просто цікаво, що приносить людям радість, щастя. Мені подобається допомагати людям або відчувати, що я щось змінив.

Що найбільше допомогло вам вирости в кар'єрі чи особистому житті?

З професійної та особистої точки зору, думаю, є схожості. Я тут та ж сама людина, що й вдома. У кар'єрі я мав чудові можливості з фантастичними людьми, які направляли мене чи давали цінні поради, які змушували мене дивитися на речі іншими очима. Також, були моменти, коли я робив помилки у керівництві, наслідуючи те, що робили інші. Досить швидко я усвідомив, що іноді це не завжди правильний шлях. Тож знадобилося кілька спроб, щоб вирішити, що варто робити те, що вважаю правильним.

Розкажіть більше про ігри, в які ви граєте або грали?

Коли я ріс, у мене була моя PlayStation, здається, Sega Mega Drive був моєю першою консоллю, а зараз я граю на Xbox і Nintendo Switch. Багато років я проводив за Pro Evolution, FIFA. Pro Evolution, Championship Manager завжди був кращим. Я також багато грав у Grand Theft Auto, і з нетерпінням чекаю нової частини.

Ваша перша робота була в Santander, як це сталося?

Тоді я не мав запланованих кар'єрних шляхів, не знав, яку кар'єру хочу обрати. Після школи я не знав, що робити. Santander був поруч із місцем, де я жив, в пішій доступності, і все склалося! Я працював у їхньому 'doc store'. Одна з перших робіт була збирати житлові документи, і я мав вразити компанію, щоб перейти від збору документів до розмов по телефону щодо їх іпотек! Проте в результаті я зрозумів, що це не для мене.

Який був ключовий момент, коли ви вирішили піти в навчання та розвиток?

Це смішно, але моя мама багато років працювала в мережі Next. Я почав на різдвяній тимчасовій роботі на доставках, і я піднявся до управлінської посади. Я не знав про роботу в навчанні та розвитку, доки мене не запитали, чи хочу я допомогти з тренуванням колег? Спочатку я був не впевнений, але почав отримувати задоволення від цього. Я не знав, що це може бути кар'єрою! Я просунувся у їхній команді навчання та розвитку, де вони побачили мою креативність. Не тільки це було чудово створювати ресурси й документи, а я почав бачити, як люди ростуть та навчаються. Я швидко зрозумів, що це те, чим я хочу займатися все життя.

Чому Kwalee? Що змусило вас приєднатися до ігрової індустрії?

Це все почалося з нашого VP of HR, Adrian Garton, оскільки ми працювали разом раніше. Він побачив вакансію і звернувся до мене, вважаючи, що я підходжу для цієї ролі. Це був складний вибір залишити поточне місце роботи, адже на тому етапі я був дуже задоволений. Але, вивчаючи більше про Kwalee, всі критерії збігалися. Дізнавшись, що мої улюблені мобільні ігри 'Draw It' та 'Jetpack Jump' від цієї компанії, я зрозумів, що це місце для мене.

Ви вже шість місяців у Kwalee, чи були якісь моменти, які запам'яталися?

Спочатку я мав "страх нової школи", постійно боявся, що не впишуся. Але я дуже помилявся. Дуже швидко мене прийняли, мій голос почули, мої ідеї врахували і вже відчуваю, що роблю значний внесок у Kwalee. Дуже зрозуміло, що Kwalee хоче розвивати своїх співробітників, і я з нетерпінням чекаю бути частиною цієї подорожі.

Які цілі на майбутнє як Head Of Development?

Ми дуже хочемо створити 'кар'єрні шляхи' для наших співробітників тут у Kwalee, щоб кожен міг розвивати навички і отримувати можливості для прогресу у своїх індивідуальних кар'єрах, і я з нетерпінням чекаю бачити, як люди зростають у своєму особистому успіху.

І нарешті, якби ви могли повернути час назад, яку пораду дали б молодшому собі?

Слухайте людей, дійсно слухайте. Я зустрів чудових людей на своєму шляху. Занадто багато, щоб назвати всіх, хто справив реальний вплив. Було багато випадків у кар'єрі, коли я їх не слухав, тож якщо б я міг повернутися, я б просто слухав більше, бо думаю, що міг би взяти набагато більше. Але також, якщо є друга річ, просто продовжуйте йти та старатися!

Яка робота тривала у Tom лише два тижні? Яку зачіску він носив і що робив на Ібіці? Щоб отримати відповіді на всі ці питання та інші, обов'язково подивіться повне відео. І якщо вас надихає дивовижний світ Kwalee, чому б не дослідити можливості, які ми маємо для вас?

Про автора:

Matthew Barter, наш Посол та Контент-менеджер у Kwalee, є досвідченим творцем контенту, актором і педагогом з 10+ років досвіду.

Схожі статті

Поділитися цією статтею: