Λοιπόν... αποφάσισες να εργαστείς στη βιομηχανία παιχνιδιών. Έχεις ετοιμάσει τα πάντα - τα έργα σου, το προσωπικό σου ιστότοπο, και την αυτοπεποίθησή σου. Αυτό είναι υπέροχο! Αλλά καθώς ο σωρός από απορρίψεις αιτήσεων μεγαλώνει γύρω σου, νιώθεις σαν να έχεις καλύτερη πιθανότητα να γίνεις πρόεδρος. «Καταραμένο!», λες, καθώς κουνάς τη γροθιά σου. «Γιατί είναι τόσο δύσκολο να πάρεις δουλειά στη βιομηχανία παιχνιδιών;»
Και δεν είσαι μόνος εκεί. Μόνο το 16% των υποψηφίων πήρε συνέντευξη στη βιομηχανία ψυχαγωγίας, εκ των οποίων μόνο το 11% προσλήφθηκε, σύμφωνα με το Career Plug.
Αυτός είναι ο λόγος για τον οποίο πρέπει να ξέρεις αν κάνεις τα σωστά πράγματα. Και γενικά εξετάζουμε τρεις ερωτήσεις πριν αποφασίσουμε αν λειτουργεί η αίτηση για δουλειά στα παιχνίδια ή όχι. Μπορείς να χρησιμοποιήσεις αυτές τις ερωτήσεις ως σχετική λίστα ελέγχου για να επιβεβαιώσεις αν η αίτησή σου είναι αρκετά καλή.
Ρωτάς για ανατροφοδότηση;
Απορρίψεις συμβαίνουν. Αλλά αν απορρίπτεσαι συνεχώς, τότε πρέπει να επανεκτιμήσεις την προσέγγισή σου. Ήταν η εξώφυλλο επιστολή; Το βιογραφικό; Το χαρτοφυλάκιο; Ο μόνος τρόπος να ξέρεις είναι μέσω εποικοδομητικής ανατροφοδότησης. Και αν δεν έχεις ήδη ζητήσει ανατροφοδότηση, τότε άρχισε να ρωτάς γύρω σου!
Αν απορρίφθηκες, ευχαρίστησε ευγενικά την ομάδα για τον χρόνο τους και ζήτησε την ανατροφοδότησή τους για το τι ένιωσαν ότι έλειπε από την αίτησή σου. Αν έκανες μια καλή προσπάθεια στην αίτησή σου, συνήθως θα λάβεις απάντηση. Αυτές οι απαντήσεις είναι ένας εξαιρετικός τρόπος για να λάβεις κάποια εμπειρογνωμοσύνη, αντικειμενική συμβουλή για τις αιτήσεις σου.
Μπορείς επίσης να ρωτήσεις άτομα που ήδη γνωρίζεις στη βιομηχανία, φίλους πρόθυμους να προσφέρουν αμερόληπτες σκέψεις, ή οποιονδήποτε με καλό μάτι για λεπτομέρεια. Όσο περισσότερο βελτιστοποιείς την αίτησή σου, τόσο λιγότερες πιθανότητες θα είσαι στη θέση να χρειάζεσαι ανατροφοδότηση.
Οι δύο παρακάτω ερωτήσεις θα πρέπει να σε βοηθήσουν να εξοικονομήσεις χρόνο. Μπορείς να διορθώσεις ό,τι ακόμα χρειάζεται δουλειά πριν προχωρήσεις και ζητήσεις ανατροφοδότηση για άλλα στοιχεία της αίτησης για δουλειά.
Συμπληρώνει η εξώφυλλο επιστολή το βιογραφικό/Βιογραφικό Σημείωμα;
Η εξώφυλλο επιστολή είναι εκεί όπου πηγαίνουν όλα τα λιγότερο μετρήσιμα στοιχεία. Αν θέλεις η ομάδα προσλήψεως να αισθανθεί πεισμένη για την αίτησή σου, πρέπει να απαντήσεις σε κάποιες ερωτήσεις που μπορεί να έχουν στο μυαλό.
- «Γιατί θέλεις να κάνεις αίτηση σε εμάς;»
- «Τι σε προσελκύει τόσο για εμάς και τη δουλειά ώστε να κάνεις αίτηση;»
- «Τι συνεισφορές μπορείς να φέρεις για εμάς;»
- «Είσαι σίγουρος/-η ότι αυτές οι συνεισφορές είναι κάτι που θέλουμε;»
Οι υπεύθυνοι προσλήψεων μπορούν να καταλάβουν αν η εξώφυλλο επιστολή σου γράφτηκε με καρδιά ή με αίσθηση απόκρυψης. Μπορούν επίσης να καταλάβουν αν έχεις κάνει την εργασία σου για τον πολιτισμό, την εταιρεία και τη δουλειά που περιλαμβάνει. Υποψήφιοι με εντυπωσιακές εξώφυλλο επιστολές γενικά κερδίζουν την εμπιστοσύνη τους από την αρχή και τελικά γίνονται καταπληκτικοί προσλήψειs στα παιχνίδια.
Ξεχνάς τη δουλειά σου στη δική σου αίτηση;
Το να βλέπεις τη δουλειά σου σε δράση προηγείται στην πειστικότητα των προσλήψεων στη βιομηχανία παιχνιδιών. Δυστυχώς, αιτήσεις χωρίς συνδέσμους σε ιστότοπο χαρτοφυλακίου, εκτελέσιμες εκδοχές ή ακόμα και απλές αναλύσεις έργων είναι μια εξαιρετικά κοινή εικόνα. Αν οι υπεύθυνοι προσλήψεων δεν μπορούν ούτε να παίξουν ούτε να δουν τα έργα σου, τότε πώς μπορείς να τους πείσεις ότι τα έκανες;
Προγραμμάτισες ένα παιχνίδι για να το κάνει να αισθάνεται καταπληκτικό; Θα θέλαμε να το παίξουμε εμείς οι ίδιοι.
Δημιούργησες καταπληκτική τέχνη που έδωσε μια όμορφη όψη σε ένα παιχνίδι; Θα θέλαμε να θαυμάσουμε το στυλ σου.
Έφερες τα πάντα μαζί με φροντίδα ώστε ο κόσμος να απολαύσει ένα υπέροχο παιχνίδι; Θα θέλαμε να θαυμάσουμε το έργο σου εμείς οι ίδιοι.
Είσαι απόφοιτος που μόλις βγήκε από την ακαδημία; Ή κάποιος με λίγο χρόνο ή εμπειρία στη ζώνη σου; Αυτό είναι εντάξει, θα λάβουμε υπόψη τη μικρή σου εμπειρία. Αλλά δείξε μας οποιαδήποτε ακαδημαϊκά ή έργα του σαββατοκύριακου που έφτιαξες ώστε να καταλάβουμε πόσο παθιασμένος/-η είσαι.
Βεβαιώσου ότι έχεις συνδέσμους στη δουλειά σου. Και όταν τοποθετείς τους συνδέσμους σου, διπλο-έλεγξε αν οι σύνδεσμοι που παρέχεις είναι:
- Δημόσιοι: αν δεν είναι δημόσιοι, δεν μπορούμε να έχουμε πρόσβαση σε αυτούς.
- Αξιόπιστοι: φιλοξενήστε τα έργα σας στο Github, Google Drive ή Dropbox. Είναι πιο απλό για όλους.
- Αναγνωρίσιμοι: μην χρησιμοποιείς συντομευτές συνδέσμων. Θέλουμε να ξέρουμε πού φιλοξενούνται τα έργα σου.
Στις σελίδες του έργου, μη ξεχάσεις να συμπεριλάβεις στοιχεία για το τι δούλεψες και πώς επιλύεις τα προβλήματα που εμπλέκονται. Αυτό ισχύει διπλά για οποιονδήποτε θέλει να ενταχθεί στην Εξασφάλιση Ποιότητας, Ανάπτυξη Backend ή Δεδομένων.
Τώρα προχώρα και φτιάξε τη σωστή αίτηση για δουλειά!
Το να βρεις δουλειά είναι αδιαμφισβήτητα δύσκολη εργασία, επειδή έχεις τόσα πολλά κινούμενα κομμάτια να επικεντρωθείς και να διαμορφώσεις καλά. Αλλά απλά βάζοντας το χαρτοφυλάκιό σου, ακολουθούμενο από την εξώφυλλο επιστολή, καθορίζει τις πιθανότητες σου. Αν είναι τόσο εξαιρετικά, θα λάβεις την πρώτη κλήση. Ελπίζουμε αυτό το άρθρο να μπορέσει να ανακουφίσει μέρος αυτής της πίεσης και προσπάθειας, ώστε να μπορείς να επικεντρωθείς στο να πετύχεις το πάθος σου.
Έχουμε πάνω από 80 θέσεις εργασίας διαθέσιμες για όλους, συμπεριλαμβανομένων των απομακρυσμένων ευκαιριών! Μεταβείτε στη σελίδα των θέσεων εργασίας μας και δείτε τι προσφέρεται στη Kwalee για παθιασμένα άτομα σαν εσάς. Μπορείτε επίσης να επικοινωνήσετε μαζί μας και την ομάδα στρατολόγησης μας στο LinkedIn για να ρωτήσετε για θέσεις που σας ταιριάζουν. Ακολουθήστε μας στα κοινωνικά δίκτυα (Twitter | Instagram | Facebook.
